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  • 接受降薪 33% or 走仲裁加入求职大军？
  • 发布于 2个月前
  • 267 热度
    6 评论
不打算换电脑了，因为刚谈话了，降薪 33%，周四给答复，二本，93 年的，哎，是走仲裁还是狗着，大家给点意见。 ps:不知道降薪之后会不会再裁员。。。
用户评论
  • 叫我小透明
  • 过来人，千万不要接受降薪！！！千万不要接受降薪！！！千万不要接受降薪！！！你接受了降薪，恶心你的事情多得一批。自己过的不舒服，天天上班如上坟。我现在每天上班就想公司怎么还不裁我？！！！
  • 2024/6/4 18:40:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复
  • 奥特蛋
  • 你能拿到平薪的 offer 吗，能拿到就走啊，这很简单。拿不到就接受降。看看投简历有没有面试机会，自己平衡一下，不用无脑作出选择，上面很多人喊你走，你可以出去试试先。
  • 2024/6/4 18:32:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复
  • 心已凉
  • 有后顾之忧建议先接受, 然后马上开始骑驴找马。记得接受前先开个收入证明, 问就说办个信用卡, 趁现在工资还没降先搞好, 下家入职可能会用到。
  • 2024/6/4 18:26:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复
  • 柠檬酸
  • 我和我同事刚刚就经历类似场景，四月底时。我建议是别接受降薪，否则：1 、下家 Base 不好谈； 2 、公司很可能在你降薪几个月后再减员，到时候你的 Base 依然是低的，会影响你的赔偿额。除非你有经济压力，短期也不好找工作，那就先苟着，边找工作再说。
  • 2024/6/4 18:24:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复
  • 沫离伤花
  • 如果你不同意降薪的话，就回复不同意。仲裁感觉还没到这一步，公司也没有强制降薪，都是在和你协商，可以跟公司谈赔偿，如果说不给赔偿，或者说赔偿很少那再走仲裁不迟。
  • 2024/6/4 18:16:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复
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