• 吐槽一次不太愉快的面试经历
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实名点名避雷,深圳一家初创AI公司,英文名VIVIX,中文名 灵动时刻。先夸该夸的,对接我的共有两名HR,传递迅速安排也没有问题。1面面试官来自字节TK团队,问题尖锐有深度,非常全面的一线业务员。2面是一个很扎实的产品经理,能做出很多融合询问和交叉体验的问题。并且我本人通过了1-2面,并且得到了不错的评价。 所以我要展示的是,该司三面的面试官,按照该司的说法,是该司的投资人,一位在上海的女性(仅仅表达生物属性,因为我不知道名字她也没有自我介绍,无歧义)。 作为最高负责人的面试,仅仅15分钟就结束了,得到的不合适的反馈是团队风格不符合。


但是我想澄清的是。

1,该投资人面试官的技术问题非常浅薄,属于假大空的那种,更多是在询问简历上已经有的内容,相当于我在念简历,当然我可以理解VP和投资人的区别。但是我觉得最起码投资人也要稍微懂一点AI。

2.一直在玩头发和调整左眼的睫毛,也就是小动作非常多,大家换位思考,如果是面试者应该不会出现这种小问题,面试是相互的,并没有感到很尊重。

3.不考察技术或者过往经验也就算了,更多的是最后15分钟投资人面试直接想挂的时候,我主动说我们可以深度聊一下,15分钟这么短时间很难了解清楚,她拒绝了,那我自然也礼貌结束了面试。总的来说不是一场很令人感到舒适的面试。

用户评论
  • 诗人诗意
  • 让我想起来,遇到过一个技术总监,面试问一个性能问题,问什么他做的页面视频播放器,十几个G大小页面不会卡,而我优化的页面十几万个dom元素会卡,这特么我简直分分钟不想聊了,人家还来来回回问,解释都解释不清那种
  • 2025/10/29 9:05:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复
  • 花落微凉
  • 我和你有差不多你的遭遇,也是某位投资人,聊完了说总体评价还不错,因为项目方向不确定,等项目方向定了,后面再合作!哈哈哈,理解了,企业有选择的权利,有时候不是业务能力不对口,就是,感觉没到位!玄学?
  • 2025/10/29 8:59:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复
  • 长青诗
  • 有的企业确实通过招聘给自己内部HR和技术人员创造外部学习交流的机会,肯定觉得您过往背景很赞,所以想聊聊大公司是怎么玩法,同时听听自己遇到的问题大公司出来的人是否遇到同样问题,有没有解决办法供自己参考的。
  • 2025/10/29 8:54:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复
  • 無聊找抽
  • 这几天刚面完一家ai产品初创公司…首先各种流程弄的和大厂似的特别复杂繁琐,面试还阴阳一句我经验太浅,完了二面还让我做笔试写ppt
  • 2025/10/29 8:43:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复
  • 心碎
  • 这公司一看就是“气质”和你不符合,你的工作习惯是相对成熟稳定的公司,从你的文字中也能了解你的性格。初创公司各方面肯定和发展到了另一个阶段的公司是不一样的,而且每个阶段需要的人和“血液”也不一样。所以,要么选择合适自己的,要么改变自己去迎合其他不同阶段的公司。
  • 2025/10/29 8:40:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复
  • 小熊
  • 温柔在手心  2025-10-29 08:28
    现在深圳遍地都是各种初创ai和机器人公司,然后介绍都是高精尖创始人团队,比如:字节腾讯大疆谷歌创业or某某名校出身,早就已经祛魅了,绝大部分都是小作坊,所谓“老板”也就会喊口号,但是具体怎么落地都是一问三不知,还喜欢摆谱

    正常 腾讯+字节+阿里 有40w+员工 每年还往社会贡献优先员工  所以有这三家经验之一的 全国有上百万都有

  • 2025/10/29 8:35:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复
  • 温柔在手心
  • 现在深圳遍地都是各种初创ai和机器人公司,然后介绍都是高精尖创始人团队,比如:字节腾讯大疆谷歌创业or某某名校出身,早就已经祛魅了,绝大部分都是小作坊,所谓“老板”也就会喊口号,但是具体怎么落地都是一问三不知,还喜欢摆谱
  • 2025/10/29 8:28:00 [ 0 ] [ 0 ] 回复