Sam Altman，OpenAI CEO，有了新职位，更确切地说是在董事会中有了新职位。今天，OpenAI 宣布，在失去董事会席位并被免去 OpenAI CEO 几个月后，Altman 将重返公司董事会。

官方链接：https://openai.com/blog/openai-announces-new-members-to-board-of-directors

与他一起加入董事会的还有三位新成员：比尔和梅琳达・盖茨基金会（Bill and Melinda Gates Foundation）前 CEO Sue Desmond-Hellmann、前索尼娱乐（Sony Entertainment）总裁 Nicole Seligman 和 Instacart CEO Fidji Simo，这样一来，OpenAI 董事会的成员总数达到了七人。

过渡董事会的成员 —— 这是在 Altman 去年 11 月被解职后组建的董事会 —— 不会因为 Desmond-Hellmann、Seligman 和 Simo 的加入而离任。Salesforce 联席 CEO Bret Taylor（OpenAI 现任董事会主席）、Quora CEO Adam D’Angelo、经济学家兼前哈佛大学校长 Larry Summers 将继续在董事会中担任他们的职务，微软指派的董事会观察员 Dee Templeton 也是如此。

四位新董事会成员的任命，包括 Altman 的重新任命，是在 OpenAI 因其董事会全部由男性组成以及提名了有贬低女性言论历史的 Summers 而受到的批评之后进行的。国会黑人核心小组在今年一月份发出的一封信中，指出董事会缺乏多样性的问题，并强调了黑人视角在构建帮助减轻 AI 偏见的工具中的重要性。

OpenAI 新扩大的董事会至少在成员背景方面显示出了多样性。

Desmond-Hellmann 不仅领导过比尔和梅琳达・盖茨基金会六年，此前还曾担任加利福尼亚大学旧金山分校校长，在 Genentech 担任产品开发总裁期间，她还帮助开发了针对基因的癌症药物。Desmond-Hellmann 是一位受过专业培训的肿瘤学家，同时在内科和医学肿瘤学上都有董事会认证。

Seligman 是一位律师和企业董事，她在代表 Oliver North 中校参加伊朗门事件听证会和代表比尔・克林顿总统在其弹劾审判中的表现引起了全国关注。在晋升为索尼公司 CEO 和索尼美国公司总裁之前，Seligman 曾担任索尼的副总裁和总法律顾问。

至于 Fidji Simo，在成为 Instacart CEO 之前，她曾是 Meta 旗下 Facebook 应用的负责人，并监督 Meta 的多种视频、游戏和商业化工作。Simo 还联合创立了 The Metrodora Foundation，并现任该基金会主席，该基金会是一个健康诊所和研究机构。

OpenAI 在一篇博客文章中写道：“Sue、Fidji 和 Nicole 在领导全球组织和应对复杂监管环境方面拥有丰富经验，他们的背景涵盖了技术、非营利组织和董事会治理。他们将与现任董事会成员 Adam D’Angelo、Larry Summers、Bret Taylor 以及 Sam 和 OpenAI 的高级管理团队紧密合作。”

董事会的扩充和 Altman 的重返是在 OpenAI 聘请的律师事务所 WilmerHale 完成的调查之后进行的。调查得出结论，Altman 的离职是 “与前董事会关系破裂和信任丧失” 的 “后果”，而非出于 “对产品的安全考虑、发展速度、OpenAI 的财务状况或其对投资者、客户或商业伙伴的陈述的担忧”。

OpenAI 在博客文章中表示，在调查期间，WilmerHale 对公司之前的董事会、现任高管、顾问和其他证人进行了数十次采访，并审查了几千份文件和其他公司行为。该律所认为，前董事会有权解除 Altman 的职务 —— 但 Altman 的行为并不必然导致他被解雇。

Taylor 在一份声明中说：“我们一致认为，Sam 和 OpenAI 总裁 Greg Brockman 是 OpenAI 的合适领导者。我们认识到，在管理转型技术以造福全球方面，我们所扮演的角色非常重要。”但并非所有 OpenAI 的员工都可能同意这一点。

根据本周早些时候《纽约时报》的报道，Altman 被描述为是一个控制欲很强的领导 —— 他经常告诉人们他们想听的话以赢得他们的支持，但在他们挑战他时却削弱他们的信誉。据报道，OpenAI CTO Mira Murati 和前 OpenAI 董事会成员兼公司首席科学家 Ilya Sutskever 在去年 Altman 被解职前曾向 OpenAI 以前的董事会成员表达了对 Altman 行为的担忧。

除了今天的董事会任命外，OpenAI 还表示，它将采纳一套新的公司治理准则，包括加强其利益冲突政策，创建一个 “为所有 OpenAI 员工和承包商提供匿名举报资源” 的举报热线，并设立额外的董事会委员会 —— 包括一个 “专注于实施和推进 OpenAI 核心使命” 的使命与战略委员会。

我们已向 OpenAI 询问有关重新设计的利益冲突政策以及使命与战略委员会的更多信息，目前还没收到反馈。

Altman重返公司董事会，这剧情是不是像极了爽剧，爽文中的男主人公王者归来的样子？