堆代码讯 据彭博社马克·古尔曼报道，苹果硬件技术高级副总裁约翰尼·斯鲁吉可能成为离职潮中下一位出走的顶尖高管。斯鲁吉近期已向首席执行官蒂姆·库克透露"正认真考虑在近期离职"，若离开苹果计划加入其他公司。作为苹果芯片设计负责人，斯鲁吉主导了向苹果自研芯片的转型。

本周早些时候有消息称，Meta已挖走苹果多位重要员工，包括资深设计师艾伦·戴伊，同时正为人工智能与智能眼镜开发项目进行招聘突击。与此同时，苹果宣布了法律总顾问凯特·亚当斯、环境事务副总裁丽莎·杰克逊及人工智能主管约翰·詹南德雷亚的退休消息。今年早些时候，首席运营官杰夫·威廉姆斯与首席财务官卢卡·梅斯特里也已退休。另有传言称库克本人可能最早于明年卸任。

古尔曼指出部分离职源于高管临近退休年龄，但公司内部仍存在令人不安的"人才外流"现象。他评价这波离职潮构成"库克任期内最动荡的时期之一"，某些关键离职已引发深度担忧，库克正试图通过更优厚的薪酬方案阻止人才进一步流失。值得关注的是，"苹果已十年未推出成功的新产品类别"，使其人才更易被更具灵活性的竞争对手挖走，这些对手被认为在开发下一代设备与人工智能技术方面更具优势。

库克本人亦被推测将在不久后离职。上月刚满65岁的他被观察到出现不明原因的手部震颤，可能转向董事长职务而非完全离开公司。而斯鲁吉的离职被认为是"更迫在眉睫的风险"，库克据称正通过大幅加薪和赋予更多职责全力挽留，有高管建议晋升其为首席技术官，这将使其成为苹果权力第二大的高管。古尔曼分析此举可能需要约翰·特努斯晋升首席执行官，但斯鲁吉显然不愿在新任首席执行官手下工作。若其离职，可能由陈宗健或斯里巴兰·桑塔纳姆接替。除已披露的离职人员外，苹果关键工程师群体也面临显著人才流失。

报道进一步披露，今年初人工智能模型负责人潘若明与同事汤姆·冈特、弗兰克·朱的离职，引发苹果人工智能组织"更广泛的崩塌"。Siri与搜索业务负责人罗比·沃克及其继任者杨珂均已转投Meta。苹果人工智能团队士气明显低落，内部对谷歌Gemini等外部人工智能技术使用增加感到担忧，约十余名顶尖人工智能研究员也已离开。公司人工智能机器人软件团队出现大规模离职潮，负责人张健已加入Meta。用户界面团队同样流失成员，最终以戴伊的离职达到高潮。

硬件设计团队"几乎被清空"，大量员工流向其他公司或追随前设计总监乔尼·艾维加入LoveFrom工作室。主导九月iPhone Air发布会的设计师阿比杜尔·乔杜里已加入一家人工智能初创企业。显示技术负责人程晨转投OpenAI，他曾同时负责Vision Pro头显光学系统。顶级硬件工程高管谭堂同样选择加入OpenAI。甚至苹果大学院长理查德·洛克也已离开。该内部项目旨在史蒂夫·乔布斯去世后传承公司理念与文化。这场离职潮已引起苹果领导层高度重视，已指示人力资源部门加强招聘与留任工作。