• 拒绝了offer,又后悔了,想重新要回来该怎么办?
  • 发布于 2个月前
  • 807 热度
    0 评论
  • 遥歌
  • 2 粉丝 34 篇博客
  •   

作为在职场驰骋多年的你在面试时是否有遇到过类似这样的情形:拒绝了offer,又后悔了,想重新要回来?

其实想把拒绝过的offer接回来是比较简单的事儿!

首先得迈过自己心里那道自我设限的坎儿:
1、是怕自己遭拒绝;
2、是自己不好意思,不知道如何开头,
3、最后好马不吃回头草的心里作祟;

企业一个职位通常面试很多的求职者,企业记得住还是记不住您不好说,即便记得住你,时间过了这么长时间,估计也是模模糊糊了;当我们想要把拒绝过的offer想接回来,不要想太多,直接去行动就行!

其次心平气和,大大方方的去沟通就好了,如何去沟通呢?
主要有以下三个步骤:
01
首先在微信或者QQ,短信等方式给之前对接的企业hr发条信息,问问之前招聘的***岗位还在招聘吗?然后告诉他自己最近在看机会,问问是否可以在聊聊?如果对方回复在,就打电话过去直接电话沟通. 如果回复职位已经关闭了,对方会直接拒绝您,那确实就没有办法挽回了。

为何要这么操作呢?
1、突然去电话给陌生人对方突不及防,对你没啥印象;
2、容易暴露自己之前给到企业的刻板印象,因为之前拒绝过企业,企业对你自然不好的态度,容易给对方造成对你的刻板印象再次延续;
所以一定是先通过在微信或者QQ,短信等方式先和对方简单沟通一下.然后打电话沟通。
要打电话沟通的原因在于效率会更高,对接人没有多少的思考时间,给到你的信息没有太多的水分。

需要注意的是,如果有对方的专员/经理/高级经理的联系方式,直接联系最高级别的对接人,他会最容易、最准确的给我们信息,专员,经理的信息都需要层层上报、层层反馈。

02
当我们联络对接的hr时候,肯定会说自己是谁,会勾起对方的回忆和对自己的印象,比如当时聊到什么程度了,为什么要拒绝他们,怎么现在还在看机会,怎么又回头愿意和他们再次接触了.这几个问题比较要命的。

需要注意的"为什么要拒绝他们"这个问题的回答至关重要,尽可能的把责任往自己身上推,比如家里老人生病了,走不开,当时其他事情比工作更重要,千万不能说当时企业给的薪资少,当时接触的其他公司比他们好这种自杀式的回答。

即便是自己之前去谈过其他公司,或者一小段时间入职过其他公司(只要没有买社保),都可以归结到客观原因上,所谓的客观原因就是企业认为合理的原因。

为了勾起对方的回忆,之前的进入到哪一步都可以说说,一切实际情况为准,比如和公司这边领导也见了几轮,也聊到的薪酬预期,还见了某某领导,因为家里的原因很纠结,公司这边急需入职,也催的很紧,就没有继续往下谈。

03
把自己的情况给对方hr沟通清楚了,如果对方有意向他会直接回应你是否往下谈,或者说给领导沟通后再回复。一般只要企业的心胸比较宽广,一般都可能接着往下聊!

因为当初是你拒绝了企业,说明企业本来是很看好你的,各方面都适合。可能只是薪资没有谈拢,如果企业对方职位长时间没有关闭,说明他们招聘也很辛苦和人才的稀缺,所以如果求职者再次愿意去谈offer,大多数企业愿意给一个机会的。


用户评论